源头防范化解劳资风险！准东开发区扎实开展冬季项目用工专项培训

　　丝路昌吉/昌吉州融媒体中心讯（通讯员 陈俊林 丹尼尔报道）入冬以来，新疆准东经济技术开发区（以下简称准东开发区）各工程项目陆续进入停工收尾、务工人员集中返乡和离场的关键时期。为抓实项目末端用工管理，压紧压实企业工资支付主体责任，从源头杜绝务工人员离场后薪资纠纷、信访投诉问题，10月30日，准东开发区党群工作部劳动保障监察大队联合火烧山社区深入山能化工项目部，组织开展项目离场确认制度暨新薪通平台业务专项培训会，把政策宣讲、规范指导、精准服务送达施工一线，以靠前服务促进劳动关系和谐稳定。

　　本次专项培训围绕冬季用工管理痛点、风险点，以规范项目离场闭环管理为重点，系统解读项目停工结算、工资精准核算、薪资公示对账、全员签字确认、有序离场退出的全流程工作标准，进一步明确总包、分包单位用工及薪资支付责任，严格落实“账不清不离场、薪不清不返乡”工作要求。培训通过面对面实操，精准指导企业规范用工台账管理、熟练运用新薪通数字化监管平台，推动劳资问题当场对账、当场核实清楚、当场化解，从根本上杜绝工人离场后出现薪资争议、重复投诉等问题，真正实现矛盾隐患化解在项目一线、化解在萌芽状态。

　　参训项目劳资专员、现场管理人员纷纷表示，本次培训针对性、实操性极强，补齐了冬季停工离场管理的业务短板，进一步明确了薪资结算、人员离场、闭环归档的工作标准，将严格对照制度要求，规范做好人员对账、工资公示、离场确认等各项工作，主动排查用工隐患，全力确保本项目薪资结算清晰、账目清楚、人员平稳离场。

　　准东开发区将牢牢守住民生保障和劳资关系稳定底线，以点带面、全面铺开，对辖区所有在建、收尾和停工项目全覆盖开展离场确认制度专项培训，常态化开展用工隐患排查整治，严格落实各项薪资保障制度，不断健全冬季欠薪源头治理、闭环管控体系，全力维护农民工合法劳动报酬权益。